В исходные данные - был постоянный контракт, причин для увольнения не было. Компания решила сократить вроде бы 8%сотрудников со всей Европейской части своих офисов. И пару расформировали совсем. В Германии 99% молча смирились и дружно пошли пить пиво после получения компенсации, как сказала наша знакомая, которая тоже стала с ними бодаться.
В НЛ все сотрудники компаний защищены и просто так компания, если она не планирует объявлять себя банкротом или подобное, уволить сотрудников не может. Компания должна согласовать список сотрудников подлежащих увольнению в местном мин.труда - UWV, но это долго и сложно (в среднем пол года процесс длится). И 99% компаний стремится этого избежать и решить вопрос с человеком до похода в минтруда, предлагая компенсацию обычно выше, чем будет по решению этой службы. Нас успели предупредить. И на встрече с начальством, когда объявили об увольнении и предложили деньги - муж от денег отказался, аргументируя, что от этого рабочего места зависит внж всей семьи и его такие условия не устраивают и вообще, ходили ли они в ту службу... Оказалось не ходили и не планировали.
Далее мы по рекомендации местных знакомых подключили юриста и ещё пол года муж оставался на том рабочем месте и получал зарплату, пока наш юрист и юрист компании "договаривались". И параллельно он искал новое рабочее место. Был ряд сложностей с поиском, так как он имеет докторскую степень...а это оверскил...
Итого: официально в пятницу он подписал увольнение и в пн начал работать на новом месте. По факту на старом месте он взял месяц отпуска, а на новом месте он начал работать раньше контракта.

спасибо! в UWV только обязательно обращаться, если ~20 человек одновременно увольняют. если совсем несколько, то там чуть проще все согласовать, на сколько я знаю.

Ещё в каждой компании должен быть "отдел" представителей из той службы. В компании мужа такого отдела не было... И они бы от души штрафов получили, если бы дело до них дошло, по этому и соглашались почти на все требования юриста с нашей стороны...

Спасибо, что делитесь вашей историей. Очень полезно. В вашем случае юрист предоставлен юридической страховкой или вы отдельно обращались?