кто-нибудь сможет подсказать разницу между zoekjaar permit и highly skilled immigrant? мне хотят оформить zoekjaar, но насколько я знаю, после PhD можно сразу оформлять highly skilled immigrant

Zoekjaar только вы сами можете оформить.

да, мне тоже так казалось... но за меня агентство подает на zoekjaar

Также на zoekjaar применяется reduced salary criterion

https://ind.nl/en/required-amounts-income-requirements

да, с этим согласна. но мне говорили, что для PhD сразу применяется reduced salary criterion

Там всё еще чуть хуже

В смысле?

объясните, пожалуйста. а то меня просят подписать PoA на zoekjaar, я не совсем понимаю, какие последствия у одной и другой формы..

Это обычная доверенность. Чтобы они были вправе подать за вас документы. Какие полномочия указаны в доверенности, такие действия они и могут совершать от вашего имени

это я понимаю, что доверенность, но в доверенности и написано, что я хочу уполномочить подать на zoekjaar, поэтому пытаюсь разобраться между двумя пермитами: zoekjaar и highly skilled immigrant.

И в чем проблема, если вы сами сказали, что за вас будет подавать заявку агентство?

эмм, в том, что я хочу понимать, на какую форму я подаю. и какие последствия. я же не буду слепо подписывать доверенности.

Что вы имеете в виду под формой? И что значит слепо подписывать доверенность? В доверенности указываются полномочия, то есть «слепо» ее подписать физически невозможно

если я не понимаю, почему мне предлагают подписать доверенность на zoekjaar и не понимаю последствий, это означает, что подписав, я сделаю это слепо.

Потому что за вас будут прдавать документы на zoekjaar, с ваших же слов

whatever.

Есть 3 фазы разные:
1. Zoekjaar/orientation year visa = можно работать в любой голландской компании на голландскую минималку (~2к/мес). Максимум 1 год, после этого фаза 2 или 3, или домой.
2. КМ/HSM после ZJ = можно работать в аккредитованной компании как HSM по пониженному зп критерию (2631/мес). Зп можно никогда не поднимать и никогда не идексировать.
3. Просто КМ/HSM = можно работать в аккредитованной компании на минимальные требования зп КМ. Зп поднимается как минимум в момент смены контракта или продления ВНЖ

Если вы только что защитились, то можете сразу начать с фазы 2 или 3, вы же пишете, что вас почему-то оформляют в фазу 1.
Законоодательно можно и так, просто потом могут всплыть неприятные подробности с зп или с невозможностью взять вас к себе из-за отсутствия аккредитации у компании, например.

this! спасибо. в этой связи у меня и возник вопрос. но дело в том, что мне сказали в IND, что я могу сразу идти на HSM, так как уже есть право на сниженную зп. вот хотела подтвердиться со знающими людьми в чате. то есть мне не нужно идти через стадию zoekjaar, если у меня уже есть пермит researcher

Ульяна вам всё верно написала.

Да, всё верно, это написано многократно на сайте IND в т.ч.

мой запрос был: в чем разница между двумя формами пермита: zoekjaar и HSM именно в моем случае. то, что на zoekjaar можно подать, это понятно, но я бы не хотела неприятных последствий как вы описали

Ульяна отвечала вам на вопрос, почему при этом вас просят подписать PoA.

спасибо! я попробую обсудить еще раз с агентством, возможно, где-то возник gap в коммуникации.