Налоговая представила новые условия начисления налогов и выплаты зарплаты сотрудникам без BSN
С 01.01.2023 работодатель имеет право применять к сотруднику без BSN анонимный тариф и позже самостоятельно компенсировать разницу. Что это значит?
По общему правилу, сотрудник должен предоставить работодателю свой номер налогоплательщика (BSN) не позднее, чем в первый рабочий день. Если такой возможности нет, то к работнику применяется т.н. «анонимный тариф» – самый высокий подоходный налог в размере 52% и не применяются никакие налоговые скидки. До 2023 года разницу в переплаченных налогах сотрудник мог вернуть только с личной налоговой декларацией, подаваемой в следующий отчетный год.
Теперь же ситуация упрощается. Как только сотрудник предоставляет BSN, работодатель может сам скорректировать размер подоходного налога и вернуть сотруднику разницу со следующей зарплатой (в рамках текущего отчётного года).
Высоких вам зарплат и меньше бюрократии!
Ответов: 1