M
Maxim
20 января 2023 г.
Всем привет. Коллега из Бразилии недавно переехал и вот на днях он и его жена получили бсн. Но при попытке зарегистрироваться по адресу, владельцу квартиры пришло письмо с просьбой подтвердить их регистрацию, но с его слов "есть какие то ограничения на недвижимость от банка" из за которых он не может их зарегистрировать в квартире.

В этой квартире они планируют жить 3 месяца и параллельно искать постоянное место жительства. Черевато ли жить три месяца без регистрации?
Ответов: 8
S
Svetlana
а как тогда они БСН получили?
 
Если они зарегистрировалсь хоть где-то для получения БСН (по адресу офиса, например), выписаться вникуда нельзя, у них обнулится стаж по ВНЖ. ЕТак что пусть ищут быстрее постояное жилье и прописываются там.

Если пропсались по адресу этой временной квартиры, а потом регистрацию аннулировали, надо куда-то еще прописаться. В апарт-отель, к друзьям, в офис
D
Denis
Svetlana
3 месяца.
А что дальше? Если я не поменяю адрес то в какой-то момент мне прилетит штраф?
S
Svetlana
Denis
А что дальше? Если я не поменяю адрес то в какой-то момент мне прилетит штраф?
ну, можно продлить еще на 3 месяца 🙂 Но вообще, это не считается адресом проживания, только предоставлением почтового адреса. так что если это долго, будут вопросы. Школе не докажешь, зачем надо именно в нее.
A
Alx
Svetlana
ну, можно продлить еще на 3 месяца 🙂 Но вообще, это не считается адресом проживания, только предост…
то есть как такового наказания нету и офис можно продлевать до полугода (или еще больше)?
У нас нет детей, в таком случае какие самые неприятные ограничения/штрафы могут возникнуть, если будем в офисе прописаны полгода?
Не понимаем, сколько продлится поиск жилья, но не хотим излишне торопиться и брать вариант, которые не очень понравится, будучи подгоняемыми этой необходимостью регистрации asap.
 

Похожие вопросы 🇳🇱

Elena
19 ноября 2023 г.
В исходные данные - был постоянный контракт, причин для увольнения не было. Компания решила сократить вроде бы 8%сотрудников со всей Европейской части своих офисов. И пару расформировали совсем. В Германии 99% молча смирились и дружно пошли пить пиво после получения компенсации, как сказала наша знакомая, которая тоже стала с ними бодаться.
В НЛ все сотрудники компаний защищены и просто так компания, если она не планирует объявлять себя банкротом или подобное, уволить сотрудников не может. Компания должна согласовать список сотрудников подлежащих увольнению в местном мин.труда - UWV, но это долго и сложно (в среднем пол года процесс длится). И 99% компаний стремится этого избежать и решить вопрос с человеком до похода в минтруда, предлагая компенсацию обычно выше, чем будет по решению этой службы. Нас успели предупредить. И на встрече с начальством, когда объявили об увольнении и предложили деньги - муж от денег отказался, аргументируя, что от этого рабочего места зависит внж всей семьи и его такие условия не устраивают и вообще, ходили ли они в ту службу... Оказалось не ходили и не планировали.
Далее мы по рекомендации местных знакомых подключили юриста и ещё пол года муж оставался на том рабочем месте и получал зарплату, пока наш юрист и юрист компании "договаривались". И параллельно он искал новое рабочее место. Был ряд сложностей с поиском, так как он имеет докторскую степень...а это оверскил...
Итого: официально в пятницу он подписал увольнение и в пн начал работать на новом месте. По факту на старом месте он взял месяц отпуска, а на новом месте он начал работать раньше контракта.